本文參考《商業(yè)內(nèi)幕》10月25日的報導(dǎo)，整理列出找工作面試時的27個決定被錄用的關(guān)鍵因素。

1. 周二早上10:30是面試ABC時機(jī)。這時人們的工作效率與生產(chǎn)力ABC，而且與人有約時不會倉促行事。

2. 千萬避免下雨天面試。多倫多大學(xué)的研究人員發(fā)現(xiàn)，醫(yī)學(xué)院的申請人在下雨天的面試結(jié)果，比在陽光明媚時的面試成績約低1%的分?jǐn)?shù)。

3. 提早10分鐘到面試現(xiàn)場。早到面試地點(diǎn)總比遲到好，但不建議提早半小時到達(dá)面試地點(diǎn)。

4. 避免和競爭對手同一天面試。

5. 保持強(qiáng)而有力的自信心。在面試前2分鐘找回自信感是很重要的，即使在無自信時做出自信的姿勢，仍可改變腦內(nèi)睪固銅和可體松的濃度，從而提稿成功的機(jī)會。

6. 與接待人員有禮貌的互動。

7. 右手隨時待命。等面試官一出現(xiàn)就可立即握手，記住用左手拎公文包、拿文件或是手機(jī)。

8. 握手是面試官對你的ABC印象。一個薄弱、躊躇不定的握手會讓雇主覺得你沒自信。正確的握手禮儀可為求職者在面試官前留下深刻印象。握手時，目光應(yīng)直視對方雙眼，并面帶微笑，身體面對考官，手掌與手掌要接觸。握手時要堅定，并有一個愉快的握手力度，讓人感覺到你的自信與誠意。

9. 除了水之外，婉拒其他的飲料。面試官的工作很忙，他們不會花10分鐘為你煮杯咖啡。所以，當(dāng)面試時被問及是否需要茶水或是咖啡時，就直接回答：“不用了，謝謝！”

10. 保持一點(diǎn)點(diǎn)自戀的傾向。面試時帶有點(diǎn)自戀的傾向，可以讓分?jǐn)?shù)稿一些，因?yàn)檫@些人懂得自我行銷，而考官也會買單。

11. 黑、藍(lán)、灰或是棕色的衣服是面試時ABC合適的顏色，千萬要避免穿過于鮮艷的橘黃色衣服。

12. 面試時，千萬避免低頭看手表或是滑手機(jī)。請記得在面試時前關(guān)掉手機(jī)，全心的投入面試過程，這也是對面試官的一種尊重。

13. 進(jìn)會議室之后，千萬不要魯莽地找張椅子就坐下。請先問面試官可不可以坐下，或是等他們先坐下后，你再坐。

14. 不同年齡層存在著不同的價值觀。請先看面試官的年紀(jì)，再用他們的語言回答問題 。

15. 如果面試官超過一名時，要記得目視每個人的眼睛。誰問問題時，就將目光放在他的眼神上，然后再將目光隨機(jī)、柔和地轉(zhuǎn)向其他面試官，在回答快結(jié)束前，再將眼神轉(zhuǎn)回到提問的考官身上。

16. 面試時，坐有坐姿，身體保持微微前傾，面帶微笑。

17. 露出你的手心，這是一種向?qū)Ψ奖硎菊\意的方式。

18. 面試結(jié)束時，問個漂亮、認(rèn)真推敲的問題，讓考官印象深刻。例如：“請問貴公司目前面臨的問題是？貴部門的解決之道？”“哪類型的員工在貴公司比較容易成功？貴公司成功ABC重要的特質(zhì)是？”

19. 成長的地方也可能成為面試成功的關(guān)鍵之一。如果你小時候在洛杉磯長大，那被錄用的機(jī)會可能會增加。

20. 千萬別表現(xiàn)得太有能力，因?yàn)槊嬖嚱?jīng)理可能會認(rèn)為你將成為他的威脅。

21. 音調(diào)（Voice）必須誠懇、穩(wěn)重、可以被信賴。

22. 適度地微笑，可以為面試加分。但，過多微笑就可能毀了面試結(jié)果。

23. 語調(diào)（Accent）在稿階主管面試時尤顯重要。如果想進(jìn)大企業(yè)擔(dān)任關(guān)鍵職務(wù)，標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)音是面試官所在乎的。

24. 想要找到心儀的工作，努力維持自己的身材吧。研究顯示，過分肥胖的人比較不容易找到工作。

25. 相同地，研究發(fā)現(xiàn)，身上有紋身或刺青的人，比較不容易找到工作。

26. 肢體語言在面試過程中也扮演重要的角色。為了表現(xiàn)對面試官的尊重與興趣，適度地模仿面試官的肢體語言可為面試加分。

27. 因過于緊張，而造成的汗流浹背，將在面試過程中被扣分。

責(zé)任編輯：林詩遠(yuǎn)