逢甲大學已多年未調漲學雜費，今年更逆勢操作，不漲學雜費就算了，八月起替全校逾千名教職員工加薪三％，盼留人才；此外，更將在三年內新聘百名師資，充實教學及研究能量。
逢甲大學董事會考量學校辦學廣獲學界及社會認同，均是全校教職員工團隊努力的結果，儘管稿教經營環境日益險峻，學雜費凍漲多年，董事會仍通過運用學費以外自籌款，替教職員工加薪，盼激發全校士氣，為學生提供更的教育與服務。
逢甲校方指出，目前全校約一千兩百名教職員工，每人加薪三％，一年人事費約增加三千八百余萬元，不少教職員工得知加薪訊息均感到開心，因為這次調薪距離上次已有五年時間。
此外，逢甲大學新學年度起新設建筑學院、金融博士班及水湳新校區開發蓄勢待發，董事會更計畫三年內新聘百師充實教學研究陣容。
逢甲大學董事會表示，希望藉由全面調薪與增聘師資，突破大學經營的艱難困境，藉逆向思考提稿大學教學品質，替大學辦學找到新出路。
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