“今早，在一個餐會上，我碰到了一位營造公司的董事長?！彼f。

“他一見到我，就感激地說，你一定要幫我謝謝你父親，因為我稿中的學費，都是靠嘉新獎學金補助的！”

自退休后，這幾年來，我已極少在公眾場合露面。

令人欣慰的是，類似這樣的話，卻經常輾轉地自周遭的人口中傳來。

日前，在報紙副刊上，我還乍然看到，有一位甫領到嘉新獎學金的年輕人，竟在一篇文章中，以“中國的諾貝爾”來贊揚我。

說實話，這個贊美著實令我愧不敢當，同時也感到自己付出得太少，而社會給予我的，卻又太多了！
如果說，我這一生中，有什么事情是讓我感到自己是有所成就，那無疑的，就是創辦嘉新獎學金。

初抵臺灣時，此地的教育水平仍然相當低落。

我甚至還發覺到，工廠里的大部份女工，竟然連機器上的英文開關說明ON和OFF都無法分辨，致使學習操作機器的速度，相當緩慢。

是以，民國四十九年時，我以公司盈余設置了嘉新獎學金，對象是中等學校學生。

那個時候，公教人員的薪水，平均才五百塊錢，我們所發給的獎學金金額，稿中生每次三百五十元，初中生二百五十元，已經是公教人員半個月的薪水了。

起初，是委托《zhongyang日報》代辦，并且承蒙王云五先生擔任主任委員，主持其事。

“幫助貧苦人家子弟讀書”是我多年來，始終不移的心愿。

當年在大陸，我也曾在家鄉與人協辦霞浦小學，當時的用意亦是如此。

嘉新獎學金實施三年以后，我自忖，任何企業之經營，由于各種因素之影響，自難永保有盈無虧之成果。然而，教育文化事業之興辦，則具有永恒持續之需要。

因此，為了避免獎學金受到日后公司業務榮枯之影響，甚或中斷；民國五十二年時，我拿出了一千萬元，成立了嘉新文化基金會，并且獲得北市教育局發給財團法人設立證書第OOO一號；這在當年，可算是首開臺灣私人創辦基金會的紀錄。

而我拿出這筆錢的用意，除了是基于以上所述的想法，我還有個更為積極的念頭：如此一來，不論嘉新企業賺錢與否，每年單是提撥利息，就足以支付嘉新獎學金的金額。

此外，不僅助學，我還設立了體育獎。

有一回，我出差到日本。

初抵這個，令我印象深刻的一件事是，我看到的每一個日本小朋友，幾乎都有個紅撲撲的臉蛋與健壯的身材，煞是可愛。

這也令我不禁聯想到自己的孩子，各個總是面黃饑瘦，戴副眼鏡，一臉飽受升學壓力之苦的模樣。

回國后，我對當時的教育部長閻振興先生說出了這件事。

“這樣不行！”我說：“這里的孩子，往往只知讀書，不知去外頭運動！”

不止口頭上的建議，民國四十八年，我正式設置了嘉新體育獎，并由《中華日報》協辦。從小學開始，凡體育成績有優良表現的學生，基金會就予以獎勵，以便相關單位及早發現人才，訓練人才。

就這樣，三十年來，曾經領過嘉新獎學金的人數，據估計已稿達八萬人以上；獎金發放的范圍，其至還包括優良著作、新聞、科技等項目。

另外，值得一提的是，早期由于“嘉新水泥”的營運一直相當良好，我又提出了這樣的構想：基金會的支出，改由公司方面負責，等到公司若不賺錢時，這才改從基金會中提撥基金。

由于此一構想的落實，再加上基金會本身的財務運用得當，整個嘉新基金會如今的資產總額，據市價估計，已逾兩億元。

回首我這一生中所投資的事業，沒人能確定那一項能永續經營，ABC可以確定的是，基金會將是一項永不虧蝕的文化投資！它的“利息”也將永遠留在人間，并為中國文化事業盡一份棉薄之力。

在我身后，我的遺產還將使基金會更加發達，這些都已在我的預估之下，并且一步步地落實這個想法。如今，我更深深地感受到，就算創造再多的財富，都遠遠不及造就人才的成就感，來得長久且豐實。@(本文完)

摘 自 《平凡中創新機》 寶鼎出版股份有限公司 提供
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