長榮先前因蘇迪勒颱風航班調度大亂，空服員超時加班，內部批評聲四起，但長榮18日竟發公告，指「航空運輸業需極大熱忱，若組員已在邊緣猶豫，可在七天內申請離職。」引發更大議論。
因颱風調度大亂 長榮竟發公告鼓勵組員離職
長榮航空則因蘇迪勒颱風期間要求員工停休的調度問題引發怨言，傳出董事長張國煒一度因失望而宣稱要下臺負責（詳情見：搞什么飛機 颱風掃到他想下臺！），長榮雖緊急對外否認，確也凸顯長榮內部對立氣氛。
長榮客艙服務本部18日更發文給所有客艙組員，指蘇迪勒來襲，公司未能妥善調度，深切檢討，但也直言：「因航空運輸業需要極大熱忱才能維繫初衷，…提供邊緣猶豫的組員一個工作重新檢視機會，七天內可申請離職…。」有員工看完，直批公司霸道。
文化大學廣告系教授鈕則勛說，長榮應先與內部員工有更細膩溝通，達成「雖不滿意但可接受」的程度再來討論功過；長榮「逆式操作」方式，則只會讓員工更不舒服。
長榮發公告，指航空運輸業需極大熱忱，若組員已在邊緣猶豫，可在7天內申請離職。（讀者提供）
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