【2014年1月1日訊】任何在人事部工作的人都會告訴你，一段時間后，所有的簡歷看起來都差不多。每個人都列出相同的條件：昂貴的教育、世界的實習，以及他們如何幫助前一家公司增加了收入。一旦你獲得了現在這份工作，以前的事就不算什么了。在職場的成功取決于無法量化的軟技能，更不用說寫在紙上了。雖然聽起來不公平，但現實情況是，風度翩翩、樂觀、甚至帥氣都比精英教育更能幫助你獲得晉升機會。

因此，如果你想知道那些看似不合格的同事是如何快速往上爬的，那么就需要讀一下這篇文章。繼續閱讀，了解那些不在簡歷上的職場技能。

下面一起來看一下如何在事業上給人留下好印象的職場技能吧。

1．作一個好的演講者

你很聰明并不意味著你善于展示。在工作中，你可能有一個好主意，但如果你不懂得如何表達，它就永遠不會成為現實。講得好，可不僅僅是口才這么簡單——比如的奧巴馬，你必須打動人們的心靈，而不是操縱他們的情緒。這意味著，在向你的老板陳訴你的想法時，要散發你的信念，同時提出事實和數據來支持你說的話。在更微觀的層面，成為好的交談者能讓你周圍的人與你交談時很放松。這也與下一個技能相關聯。

2．展示可愛的個性

可愛并不是聽上去那么主觀。你能輕易地交到朋友嗎？人們能記住你的名字嗎？你給別人的ABC印象是什么？擁有一個好的性格不等于擁有一顆善良的心，遺憾的是工作中前者比后者重要的多。如果有人邀請你出去吃午飯、聽了你講的笑話后大笑，并試圖與你談論工作以外的事情，那么有很大的機會，你是一個可愛的人。就像招聘人員經常說的，雇主寧愿與喜歡的人一起工作，而不愿意與所謂的有競爭力的人共事。如果你與他人很難相處，你可能需要問一問與你接近的人，坦率地告訴你哪里出了問題。

3．吸引力

的確不公平，因為美只是表面的，根據外表判斷人是膚淺的。是啊，我們一直聽人這么說，但雇主要求你隨簡歷附上照片總是有理由的。職業生涯中長相還是蠻重要的，有些職位要求你必須給人留下一個好印象，像公關、銷售或記者。當然你不需要長得像布拉德．皮特，但擁有良好的時尚感，會讓別人認為你知道如何打理自己，包括別人。一些研究表明，身材稿大苗條的人比那些缺少傳統吸引力的人收入更稿。所以，請展示你ABC的一面，勤理發、穿合身的衣服，并每天洗澡。

4．健談

職業生涯中ABC的錯誤之一是拒絕太多的邀請。工作后你的社交活動并不能因此終止。你需要微調自身的公關技巧。這不僅僅是與有利用價值的人打交道這么簡單。因為沒有他人的幫助，光憑你的天份、努力和資歷，你將寸步難行。我們都需要其他人的幫助，你遇到的人可能ABC終會成為你的商業伙伴、導師，甚至朋友。了解如何建立人脈，你將有機會進入一個的世界，獲得更多的機會。

5．智謀

每個辦公室都需要一名英雄，你可以成為那個人。這其實并沒有聽上去那么難。只需留意辦公室的資源，了解老板的情緒，并且勤快一點就行了。成為那個無需麻煩公司IT部門就能維修電腦的人。當老板需要幫忙的時候，可以提供有用的聯系方式。ABC重要的是，知道如何將問題消滅在萌芽狀態，而不用驚動上級主管。

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