整理 / 馬安奇

不喜歡現(xiàn)在的工作，每天一想到要上班就痛苦，你會選擇忍耐苦撐，還是轉(zhuǎn)換跑道？ 

開創(chuàng)小巷開店風(fēng)潮、研發(fā)膠原蛋白鍋的日本人氣餐飲企業(yè)EECO（Emotional Eggs Company）董事長橫山貴子建議，與其浪費力氣猶豫該不該離開，不如勇敢「逃跑」，從過程中修正方向，摸索出更適合自己的路。 

橫山不諱言，自己就是習(xí)慣性地「職場逃兵」。大學(xué)畢業(yè)后，她將近10年間換過9家公司，常常用「工作與想像有落差」「與主管不合」「一定有更適合我的地方」這些理由說服自己轉(zhuǎn)換跑道。不過后來，她才漸漸明白，無論離開或者忍耐，都需要付出代價。她希望所有渴望擺脫現(xiàn)況的人，都能夠先問自己兩個問題： 

「想要逃跑，究竟是因為逃避比較輕鬆，還是因為想尋找更多可能？」「即將做出的決定，是否能讓我更接近理想人生？」 

而一旦決定「逃跑」，還要提醒自己把握以下3個原則，將轉(zhuǎn)換跑道化為打破停滯現(xiàn)狀，推動自己繼續(xù)前進(jìn)的契機(jī)： 

1.從「逃跑」過程中發(fā)掘自己的優(yōu)勢 橫山發(fā)現(xiàn)自己其實非常享受「和大家一起完成一件事」的感覺，也很擅長整合團(tuán)隊。如果能更早發(fā)覺這點，就可以化解當(dāng)時不滿的情緒，找出成就感來源，持續(xù)耕耘眼前的工作。 

2.累積每段工作中的新人脈 每換一次跑道，就會認(rèn)識新的客戶與同事。橫山會妥善保存自己換到的每一張名片，并且與想要繼續(xù)深交的人保持聯(lián)絡(luò)。橫山不靠送禮請客，而是約他們輕鬆地聚餐聊天，這些人后來都成為她經(jīng)營餐飲事業(yè)的智囊團(tuán)。 

3.凡事全力以赴，把經(jīng)驗轉(zhuǎn)換成資產(chǎn) 即使是距離理想很遠(yuǎn)的銷售工作，她也都會嘗試創(chuàng)新做法，達(dá)到不錯的業(yè)績，并且將經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的資產(chǎn)。 創(chuàng)業(yè)以后，她更加明白，工作目標(biāo)不該設(shè)定在「養(yǎng)活自己」而已，而是要當(dāng)作永續(xù)發(fā)展的事業(yè)來經(jīng)營，那么目前正在做的每一件事，才會成為磨去弱點、增加優(yōu)勢的墊腳石，為未來所用。（本文取材自《逃，是我贏的方式》，大是文化出版。）

重點提示：
1.想清楚，再逃跑 換工作前，先釐清哪些才是對自己來說真正重要的事？或者，先盡一切努力解決令你痛苦的問題根源。否則換再多公司，也無法找到理想的工作。 

2.工作可以換，人脈不能斷 勇敢邀約值得學(xué)習(xí)的舊同事、客戶聚餐聊天，或許可以從他人眼中了解自己，甚至成為下一份工作的起點。 

3.沒有無用的經(jīng)歷 只要是下過功夫的經(jīng)驗，都可能成為磨去弱點、增加競爭優(yōu)勢的墊腳石。

延伸閱讀 【小編信箱】Q. 我不滿意現(xiàn)在的工作，是要繼續(xù)待著、還是該換別的公司？

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