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    GDP保3壓力籠罩 104:6月景氣指標連兩降

    發布時間: 2016-02-02 17:30      來源:拓展訓練 http://www.kimyattawrites.com        點擊數:
    2013-05-22 主計總處22日發布4月份失業率4.07%,較3月份下降0.1個百分點。資訊科技集團發布3項觀察:總體就業市場仍屬穩定,但季節性因素導致工作機會增速放緩;產業表現強弱互見,內需產業的
    2013-05-22

     

    主計總處22日發布4月份失業率4.07%,較3月份下降0.1個百分點。資訊科技集團發布3項觀察:總體就業市場仍屬穩定,但季節性因素導致工作機會增速放緩;產業表現強弱互見,內需產業的工作機會增速減緩,反倒是半導體、電腦及消費性電子製造業打破電子業「五窮六絕」魔咒,呈現淡季不淡;企業看6月景氣,受到全年經濟成長率「保3」的影響,6月景氣「凈樂觀程度」已連續第2個月縮減,金融、醫療、建筑近3個月來出現「凈悲觀」。

    1.景氣指標:資訊科技于本月詢問556家企業,「6月景氣比5月來得樂觀或悲觀?」63.5%的企業認為持平,22.5%的企業認為比較樂觀,14%的企業認為比較悲觀;將「比較樂觀」的企業比例減掉「比較悲觀」的企業比例,得出6月份「凈樂觀」差距為8個百分點,繼5月之后,連續第2個月縮減(見圖1)。

    各產業看6月景氣,「金融投顧保險業」已轉為「凈悲觀」負7個百分點,其次為「醫療保健及環境衛生業」負6個百分點、「建筑營造不動」負5個百分點。整體6月與5月相比,認為景氣比較樂觀的企業比例減少10個百分點,認為景氣持平與景氣悲觀的企業比例各增加5個百分點。

    ◎圖1:近2年的景氣指標


      資料來源:資訊科技

    2.徵才指數:5月指數續增到148.21,總體就業市場仍屬穩定,但只比4月指數增加0.41,工作機會的增加速度放緩,原因屬「季節性因素」,企業多已于ABC季開出年度徵才需求(見圖2)。

    ◎圖2:徵才指數(2007年2月~2013年5月)


       資料來源:資訊科技

     3.總體工作機會數:今年經濟不如預期,經濟成長率面臨「保3」壓力,4月份外銷訂單年增率已連續第3個月衰退,但尚未影響到就業市場!人力銀行目前線上全體工作機會數43.8萬個,較上個月增加3.27%,部分出口型電子業淡季不淡,半導體工作機會數比上個月增加18%,電腦及消費性電子製造業比月增8%;反倒是內需型產業反映民間消費不如預期,工作機會數雖仍處但增速已明顯減緩,餐飲業只比上個月增加2.04%、批發業增加1.6%、住宿服務業增加1.12%。

    備注說明
    資料來源:人力銀行
    資料期間:2007年1月~迄今
    工作定義:季節調整后的全職、兼職、稿階、派遣
    計算方法:
    以金融海嘯之前,2008年1~6月平均每月工作機會數為基期(指數=100)。
    當月工作機會數除以基期工作機會數得出徵才指數。
    徵才指數解讀方法:
    若指數 100,當月工作機會數較基期增加。
    若指數=100,當月工作機會數與基期持平。
    若指數 100,當月工作機會數較基期減少。
    若指數從前月105降至當月102,當月工作機會數仍較基期增加(102 100),唯增加幅度低于前月(102 105),成長動能趨緩。

    關于一零四資訊科技集團
    人力銀行成立于1996年2月,并于2006年2月以「一零四資訊科技股份有限公司」于臺灣證券交易所掛牌(TWSE:3130),成為臺灣ABC家上市的網路公司。除了人力銀行穩居臺灣流量ABC多的人力資源服務網站,資訊科技集團也為臺灣職場提供人才管理及多元招募服務,包括稿階獵才顧問、人才派遣、代理招募、薪酬委外、磚案招募、人才派送、以及磚業人資招募管理系統等,人才加值服務涵蓋教育網、外包網、以及家教網,另有市調中心提供線上及客製化市調研究。資訊科技集團已于2007年進入大陸市場,集團持續以成為華人人力資源為使命,如需進一步資料,請造訪資訊科技集團網站:www..com.tw。

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