受年后轉職潮的影響，主計總處公布2月份失業率4.09%，比1月略增0.07個百分點。近日招募市場活潑，除了蘋果、Google向臺灣人才招手，本土科技大廠也挺進校園徵才，招募市場科技風云再起！

人力銀行副總洪廣禮說，CeBIT漢諾威電腦展的五大主題：云端運算、巨量資料、行動科技、社群商機、以及物聯網持續釋出職缺，電子商務、資訊安全、以及穿戴式裝置三大題材也求才若渴，商管行銷科系新鮮人可切入行銷業務職缺，資科、數學、統計等相關科系可鎖定工程相關職缺。根據「職務大百科」，資通工程師有「三稿」現象：起薪稿、薪資彈力稿、以及無縫接軌程度稿，3到4成工程師還沒辭職已經找到下一份工作。

電子資訊/軟體/半導體產業釋出逾11萬個工作機會

資訊科技目前線上提供49.8萬個工作機會，比去年同期增加18.9%。按產業，以電子資訊/軟體/半導體產業人才缺口ABC，目前釋出11.3萬個工作機會，占全體2成3，其中，資訊軟體系統或研發相關的工作機會合計將近4萬個。

人力銀行副總洪廣禮說，住宿餐飲服務業常年缺工，職缺數有增無減；科技業挾帶新興題材的優勢，從上游研發、中游製造、到下游銷售，陸續釋出新興職缺，工作內容反映科技市場風云，尤見于云端運算、巨量資料、行動科技、社群商機、物聯網、穿戴式裝置、電子商務、以及資訊安全等八大題材。

跨產業、跨職務  科技風云機會多

資通訊五大趨勢彼此交疊，洪廣禮以「資料科學家Data Scientist」為例，企業將商務運行產生的大量資料置于云端，為了善用云端巨量資料，需要「資料科學家」撥開迷霧，洞察并發掘客戶的潛在行為和心理因子，提前預測客戶的下一步、掌握商機，以資訊科學、數學、統計等相關科系比較容易切入工程研發職缺。

本身即開出「資料科學家」職缺，需要具備的相關經驗為：系統、大資料應用、Java程式開發2年以上經驗、資料分析與視覺化工具。需要的磚業背景為：資料採礦、機器學習、資訊檢索或統計。人格特質要求像科學家一樣會批判思考，有能力追蹤複雜的資料與工程問題，對新的資料驅動型產品、功能與技術皆能提出創造力的構想。

洪廣禮觀察，這一波科技風云還出現「跨職務」和「跨產業」現象?！阜抢砉ぁ沟纳坦鼙尘?，可透過業務、行銷、 磚案企劃等「非工程職」切入資通訊產業；「非資通訊產業」例如製造業對于物聯網，有資訊深度運用及管理的需求，批發零售、休閑住宿旅游等內需產業，除了行動科技和社群經營之外，也有 電子商務和資訊安全的需求，若不分產業，電子商務技術主管目前有414個工作機會數，比去年同期成長4成。根據

有望躋身科技新富  轉職搶手無縫接軌

資訊科技統計社會新鮮人ABC份工作類別，排名前3大職務是「客服/業務/貿易類」占21.3%，「餐飲/旅游/美容美髮類」占15.5%，「行政/法務類」占13.1%，前三大職務已合占一半，「研發相關類」只占2.1%、「資訊軟體系統類」只占1.9%。

透過「職務大百科」比較社會新鮮人ABC常從事的前3大職、以及研發軟體職缺，洪廣禮說，研發或資訊軟體相關工程師具有「三稿」特徵：起薪稿、薪資彈力稿、或無縫接軌程度稿，順勢切入產業趨勢，初期以技術為本，有望躋身科技新富。